Асоціація «Український національний комітет Міжнародної торгової палати» (ICC Ukraine) та ТОВ «Академія кадрового потенціалу» підписали Меморандум про партнерство та співробітництво.

Документ підписали Президент ICC Ukraine Володимир Щелкунов та директор ТОВ «Академія кадрового потенціалу» Роман Кознюк. При підписанні було обговорено спільні заходи та проєкти для співпраці за участі Першого Віце-президента Академії Іван Шипки та Віце-президент з реалізації освітньо-наукового потенціалу Академії Ольга Вовк, Генерального секретаря ICC Ukraine Олексій Кожанов

Метою домовленостей є розвиток кадрового потенціалу України відповідно до міжнародних стандартів, підвищення конкурентоспроможності національної економіки, впровадження інноваційних практик управління персоналом та модернізація управлінських процесів у бізнесі й державному секторі.

Співпраця ICC Ukraine та ТОВ«Академія кадрового поетнціалу» буде реалізована за ключовими напрямками щодо:

• розробки та реалізації спільних освітніх програм, курсів і тренінгів;

• проведення наукових та аналітичних досліджень;

• підготовки експертних висновків і рекомендацій;

• участі у міжнародних та національних форумах, конференціях і круглих столах;

• формування робочих груп із питань кадрового розвитку та управління;

• розробки стратегічних рішень для бізнесу та органів державної влади.

Підписання меморандуму стало важливим кроком у розвитку партнерства між бізнесом та освітнім середовищем, спрямованого на підтримку сталого розвитку України, інтеграцію у світовий економічний простір і створення сучасних платформ для підготовки інтелектуального поетнціалу України.

Обговорення напрямів співпраці з Дипломатичною академією України імені Геннадія Удовенка при МЗС



На початку жовтня відбулась зустріч керівництва Академії кадрового потенціалу із Олександром Кириченком, в.о. директора Дипломатичної академіїУкраїни імені Геннадія Удовенка при МЗС.

На робочій зустрічі Олександр Кириченко розповів про спільні можливості в післядипломній освіті, реалізації потенціалу Центру мовної підготовки, проведенні наукових заходів. Роман Кознюк, директор Академії кадрового потенціалу, представив напрями співпраці у підготовці спільних курсів для нарощування дипломатичних, аналітичних, мовнихкомпетнцій. Ольга Вовк, віцепрезидентка Академії кадрового потенціалу, як молода вчена ознайомила із підготовленими перспективами спільної реалізації проєктів у сфері розвитку демократичних ініціатив для молоді. Іван Шипка, перший віцепрезидентАкадемії кадрового потенціалу, окреслив спільні вектори зростання та забезпечення якості освітніх послуг, запропонував підготувати меморандум про співпрацю.

Плідна співпраця між Академією кадрового потенціалу та Дипломатичною академією України імені Геннадія Удовенка при МЗС розширює потенційну спроможність та забезпечить якість, конкурентоспроможність, унікальність освітніх програмам обох установ.

Розвиваємо співпрацю з партнерами!

Школа грантів і проєктів «Plus Ultra» надає безкоштовний доступ до відкриття освітнього курсу для всіх, хто цікавиться грантрайтингом, фандрейзингом, міжнародними програмами та розвитком проєктів!

17 листопада 2025 року о 10:00 відбудеться відкриття та 1-й навчальний день Школи грантів і проєктів «Plus Ultra» — і ми відкриваємо вільний безкоштовний доступ для всіх охочих!

🔹 Що ви отримаєте в перший день?

• Розуміння, як працює грантова система в Україні та світі

• Огляд донорів, програм, можливостей для ОТГ, ГО та бізнесу

• Практичні інструменти, які можна застосовувати вже на наступний день

• Знайомство зі спікерами та структурою унікальної 9-модульної програми

• Відповіді на запитання й поради щодо першого гранту

Це можливість подивитися зсередини, як влаштована провідна українська школа грантрайтингу, створена разом із експертами та Українською академією наук.

🔹 Для кого?

• для громад

• для громадських організацій

• для бізнесу

• для університетів та шкіл

• для медичних закладів

• для активістів

• для всіх, хто хоче залучати фінансування та реалізовувати проєкти

🔹 Як долучитись?

Просто приєднайтесь за посиланням у Zoom:

За посиланням: https://us02web.zoom.us/j/88297861596?pwd=4mgjtRXMENGGQP6OEaTTRSjigIIb4w.1

пароль: 908053

ідентифікатор конференції: 882 9786 1596

Перегляд — безкоштовний.

Якщо формат та зміст Вам підійдуть, ви зможете зареєструватись на повний курс і пройти всю навчальну програму.

🔹 Чому варто бути з нами?

Бо гранти — це не про «пощастить/не пощастить».

Це навичка. Це професія. Це можливість.

І вона відкривається перед вами вже 17 листопада.

4 грудня 2025 року в Національному технічному університеті України «Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського» (КПІ ім. Ігоря Сікорського) відбулася ХІХ Міжнародна науково-практична конференція «Моделювання та прогнозування економічних процесів».

Академія кадрового потенціалу та ICC Ukraine та виступили співорганізаторами цього заходу.

Конференція пройшла в дистанційному форматі, що дозволило об’єднати широке коло міжнародних партнерів та українських наукових і освітніх установ. Серед іноземних учасників були представники провідних закладів освіти з:

• University of Bari Aldo Moro (Італія);
• IMT School for Advanced Studies Lucca (Італія);
• WSG University (Польща);
• Istanbul Aydin University (Туреччина);
• ICEG Catholic University of Minas Gerais (Бразилія).

З вітальним словом до учасників звернувся співголова конференції, Президент Академії кадрового потенціалу, Президент ICC Ukraine, д.е.н., професор, академік Української академії наук Володимир Щелкунов.

Про перспективи синергії наукового та бізнес-середовищ у своїй промові розповів Іван Шипка, Перший віцепрезидент Академії кадрового потенціалу, Перший віцепрезидент ICC Ukraine.



Ольга Вовк, Віцепрезидентка Академії кадрового потенціалу, радниця Президента ICC Ukraine, професорка кафедри економічної кібернетики КПІ ім. Ігоря Сікорського, д.е.н., професор, академік Української академії наук, презентувала ключові результати наукових досліджень на тему: «Трансформація інтелектуального капіталу України: виклики, інновації, стратегії».



Загалом до участі в конференції долучилися близько 200 учасників.



Академія кадрового потенціалу висловлює подяку організаторам, зокрема кафедрі економічної кібернетики факультету менеджменту та маркетингу КПІ ім. Ігоря Сікорського, за високий науковий рівень представлених досліджень, плідні дискусії та створення ефективної комунікаційної платформи для мотивації українських вчених на ХІХ Міжнародній науково-практичній конференції «Моделювання та прогнозування економічних процесів».

23 січня у Києві відбулося підписання Рамкового меморандуму про співпрацю, спрямованого на розвиток освітньої, кадрової, аналітичної та міжнародної взаємодії між “Академією кадрового потенціалу”, Школою грантів та проєктів «Plus Ultra — дальше за межі» та Українською асоціацією зовнішньої політики.

Меморандум підписали:

• Ольга Вовк, віцепрезидентка “Академії кадрового потенціалу”, радниця Президента ICC Ukraine,

• Олександр Марусин —директор Школи грантів та проєктів «Plus Ultra — дальше за межі»;

• Валерій Цибух — виконавчий директор Української асоціації зовнішньої політики.

Документ закладає основу для довгострокової співпраці сторін у розвитку кадрового потенціалу, аналітичної діяльності, а також підготовки та реалізації грантових і міжнародних проєктів.

Ключові напрями співпраці

У межах меморандуму та підписаних додатків сторони домовилися про реалізацію спільних ініціатив, зокрема:

• проведення навчальних програм, курсів і тренінгів на базі “Академії кадрового потенціалу”;

• розвиток Школи грантів та проєктів;

• підготовку та підвищення кваліфікації фахівців;

• здійснення аналітичних досліджень і розробку методичних матеріалів;

• підготовку та супровід грантових, проєктних і міжнародних ініціатив.

Окремі Додатки до меморандуму також визначають механізми організаційної взаємодії та публічної комунікації, які здійснюватимуться за взаємною згодою сторін.

Сторони наголосили, що співпраця ґрунтується на принципах рівноправності, відкритості, професійності та взаємної зацікавленості, а конкретні заходи та фінансові умови реалізації проєктів визначатимуться окремими планами та договорами.

Підписання меморандуму є важливим кроком у формуванні сучасного кадрового потенціалу, розвитку експертного середовища та посиленні міжнародної співпраці України.

23 січня Асоціація «Український національний комітет Міжнародної Торгової Палати» (ICC Ukraine) та Національне агентство із забезпечення якості вищої освіти (НАЗЯВО) підписали Меморандум про співпрацю.

Меморандум підписали Президент ICC Ukraine Володимир Щелкунов та Голова Національного агентства із забезпечення якості вищої освіти Андрій Бутенко.

У заході також взяли участь ректор Державного торговельно-економічного університету Анатолій Мазаракі та Іван Шипка — Перший віцепрезидент Академії кадрового потенціалу, керівник проєкту Академії, Перший віцепрезидент ICC Ukraine, Залізнюк Вікторія – завідувачка кафедри Державного торговельно-економічного університету, Радниця Президента ІСС Ukraine та Вовк Ольга – Віце-президент з реалізації освітньо-наукового потенціалу Академії, Радниця Президента ІСС Ukraine з наукової роботи, що підкреслює практичну спрямованість підписаного документа та активну участь членів ICC Ukraine в його реалізації.

Підписаний Меморандум спрямований на розвиток партнерства у сфері забезпечення якості вищої освіти, науки та соціального діалогу, а також на поглиблення взаємодії між освітнім середовищем, бізнесом і професійними спільнотами.

«Для ICC Ukraine питання якості вищої освіти та розвитку кадрового потенціалу є стратегічними. Підписання цього Меморандуму створює додаткові можливості для системної взаємодії між бізнесом, освітніми установами та державними інституціями задля підготовки конкурентоспроможних фахівців і сталого розвитку економіки України», — наголосив Президент ICC Ukraine Володимир Щелкунов.

Відповідно до положень Меморандуму, співпраця реалізовуватиметься за участі учасників ICC Ukraine, зокрема Державного торговельно-економічного університету та Академії кадрового потенціалу, які долучатимуться до спільних освітніх, наукових та аналітичних ініціатив.

«Залучення освітніх і кадрових інституцій — учасників ICC Ukraine — дозволяє наповнити співпрацю практичним змістом. Це можливість поєднати академічну підготовку, експертизу бізнесу та міжнародний досвід для формування сучасного кадрового потенціалу України», — зазначив Іван Шипка, Перший віцепрезидент Академії кадрового потенціалу, керівник проєкту Академії, Перший віцепрезидент ICC Ukraine.

Серед ключових напрямів співпраці сторін:

• реалізація спільних освітніх і наукових програм та проєктів;
• організація конференцій, семінарів і професійних заходів;
• обмін експертним та аналітичним досвідом;
• підготовка спільних інформаційних і методичних матеріалів;
• участь у грантових та міжнародних ініціативах.

Меморандум укладено строком на п’ять років і не передбачає фінансових зобов’язань для сторін. Реалізація домовленостей ґрунтується на принципах партнерства, відкритості та взаємної довіри.

Сьогодні відбулося підписання Меморандуму про співпрацю між Академією кадрового потенціалу та Дипломатичною академією України імені Геннадія Удовенка при МЗС України, що започатковує новий етап партнерства у сфері освіти, професійного розвитку та міжнародної взаємодії.

Підписантами виступили:

Іван Шипка, Перший віцепрезидент Академії кадрового потенціалу, Перший віцепрезидент ICC Ukraine.

Ігор Осташ, директор Дипломатичної академії України імені Геннадія Удовенка при МЗС України.

У підписанні документу також взяли участь заступник директора Дипломатичної академії України Олександр Кириченко та віцепрезидентка з реалізації освітньо-наукового потенціалу Академії кадрового потенціалу Ольга Вовк.

Меморандум передбачає розвиток співпраці у сфері підготовки та підвищення кваліфікації фахівців, реалізації спільних освітніх програм, проведення науково-аналітичних заходів, а також розвиток міжнародного партнерства та професійних компетенцій.

Сторони домовилися об’єднати експертний та освітній потенціал для створення сучасних навчальних ініціатив, спрямованих на підготовку висококваліфікованих кадрів, розвиток управлінських навичок та посилення інституційної спроможності.

Підписання Меморандуму підтверджує спільну зацікавленість сторін у впровадженні інноваційних підходів у сфері освіти та розвитку кадрового потенціалу України.

19 лютого в Києві відбулася подія, що символізує віру в розвиток людського капіталу України, — урочисте відкриття нової локації Академії кадрового потенціалу. Новий освітній простір створено як середовище зростання, професійного діалогу та підготовки фахівців, здатних відповідати на виклики сучасності й майбутнього.

Церемонію відкриття розпочали Президент Академії та Президент ICC Ukraine Володимир Щелкунов і Перший віцепрезидент Академії та Перший віцепрезидент ICC Ukraine Іван Шипка разом із почесними гостями — представниками держави, освіти та системи забезпечення якості вищої освіти. Участь у події взяли начальниця управління атестації кадрів вищої кваліфікації Міністерства освіти і науки України Світлана Криштоф, ректор Державного торговельно-економічного університету Анатолій Мазаракі, керівник секретаріату Національного агентства із забезпечення якості вищої освіти Олександр Хименко, а також представники державних інституцій та експертного середовища.

З привітальними словами до учасників заходу звернулися Богдан Тирусь — керівник Департаменту забезпечення зв’язків із Верховною Радою України та Кабінетом Міністрів України Офісу Президента України, який наголосив на стратегічній важливості розвитку професійної освіти, підготовки компетентних кадрів для державного управління та посилення партнерства між освітнім середовищем і державними інституціями та Анастасія Сімахова, Голова Ради молодих вчених при МОН України

Серед почесних гостей на відкритті академії були Ігор Осташ – директор Дипломатичної академія України імені Геннадія Удовенка при МЗС; Олег Платонов - віцепрезидент ICC Ukraine; Артем Романюк, заст. генерального директора ГДІП (Генеральна дирекція з обслуговування іноземних представництв); представники Державного університету інформаційно-комунікаційних технологій - Володимир Шульга, ректор, Сергій Кондратюк, помічник ректора, професор кафедри публічного управління та адміністрування Навчально-наукового інституту менеджменту та підприємництва; Петровська Світлана, директор Навчально-наукового інституту менеджменту та підприємництва; Анжеліка Герасименко - проректор з науково-педагогічної та міжнародних зв'язків ДТЕУ; Володимир Єговкін - директор Центру інновацій, інвестицій та міжнародних зв'язків УАН; Олександр Марусин - директор Школи грантів та проєктів "Plus Ultra"; Валерій Цибух - виконавчий директор Української асоціації зовнішньої політики

У своїх виступах керівництво Академії та почесні гості підкреслили: інвестиції в освіту й компетентності людей сьогодні є основою сильної економіки, ефективного управління та сталого розвитку держави завтра. Саме тому поява сучасних освітніх середовищ є важливим кроком у формуванні якісно нової системи підготовки кадрів в Україні.

Презентацію можливостей Академії та її освітнього простору провела віцепрезидентка з реалізації освітньо-наукового потенціалу Ольга Вовк. Вона представила бачення Академії як платформи, де поєднуються освіта, наука, управлінська практика та міжнародне партнерство. Серед ключових напрямів розвитку — розширення освітніх програм і курсів, реалізація дослідницьких та проєктних ініціатив, створення освітньо-наукових проєктів і посилення співпраці з українськими та міжнародними інституціями.

Особливим змістом подію наповнили знакові партнерські та освітні ініціативи. Під час відкриття було підписано тристоронній меморандум про співпрацю між Академією кадрового потенціалу, ICC Ukraine та Державним торговельно-економічним університетом — документ, що відкриває нові можливості для спільних програм, досліджень і підготовки фахівців.

Відбулася також презентація Міжнародного центру урбаністики, який очолить докторка наук з публічного управління, завідувачка кафедри публічного управління та адміністрування ДТЕУ Вікторія Залізнюк. Центр стане майданчиком для міждисциплінарних досліджень і практичних рішень у сфері розвитку міст та територій.

Окремою подією стало відзначення колективу Академії за успішну реалізацію освітнього курсу «Школа проєктів та грантів», проведеного спільно з Асоціацією зовнішньої політики, Українською академією наук та ТОВ «Plus Ultra — дальше за межі». Представникам Академії було присвоєно звання міжнародних експертів, що стало визнанням їх професійного внеску у розвиток проєктної культури та грантової діяльності в Україні.

Під час заходу також презентовано старт соціально орієнтованого курсу «Демократія для молоді», спрямованого на формування громадянських компетентностей, лідерського мислення та активної участі молоді в суспільному житті.

Після офіційної частини новий простір Академії наповнився живим професійним спілкуванням: представники державних освітніх інституцій, університетів, експертного середовища та українського бізнесу обговорювали спільні ініціативи, партнерства та майбутні освітні проєкти.

Відкриття нової локації Академії кадрового потенціалу стало не лише подією інституційного розвитку, а й символом довіри до освіти як рушія змін, відновлення та майбутнього України.

19 лютого у Києві в межах відкриття нової локації Академії кадрового потенціалу відбулося підписання тристороннього меморандуму про співпрацю між Академією кадрового потенціалу, Міжнародною Торговою Палатою України та Державним торговельно-економічним університетом.

Документ підписали:

• Президент ICC Ukraine Володимир Щелкунов;

• Перший віцепрезидент Академії кадрового потенціалу Іван Шипка;

• Ректор Державного торговельно-економічного університету Анатолій Мазаракі.



Меморандум визначає стратегічні напрями взаємодії сторін, зокрема:

• реалізацію спільних освітніх програм і професійних курсів із залученням експертного середовища та бізнес-спільноти;

• проведення науково-дослідних і аналітичних ініціатив;

• розвиток практико-орієнтованої підготовки фахівців у сферах економіки, міжнародної торгівлі, публічного управління та міжнародного співробітництва;

• розширення міжнародного партнерства та інтеграцію кращих світових практик у навчальний процес;

• формування сучасної платформи взаємодії освіти, бізнесу та інституцій державного управління.

Підписання меморандуму закріплює намір сторін консолідувати зусилля задля розвитку людського капіталу України, посилення інституційної спроможності та підготовки конкурентоспроможних кадрів для національної економіки.

Освітній курс «Демократія для молоді» спрямований на формування у молодого покоління системного розуміння демократичних процесів, ролі молоді в суспільстві та інструментів впливу на соціально-економічні й політичні трансформації в Україні.

Метою курсу є підготовка молоді до активної участі в трансформації українського суспільства шляхом використання механізмів інституційного впливу, розвитку освіти і науки, молодіжної дипломатії та економічної активності.

Програма курсу поєднує теоретичні знання та практичні підходи, що дозволяють учасникам сформувати навички участі в громадському житті, освітній і науковій діяльності, міжнародній взаємодії та підприємництві.

У програмі підготовки за курсом «Демократія для молоді» передбачено такі змістові модулі:

1. Інституційний вплив молоді.
2. Освіта і наука як драйвери розвитку молоді.
3. Молодіжна дипломатія.
4. Молодь у бізнесі.

За результатами проходження курсу учасники:

• отримають системні знання про механізми демократичного врядування;
• ознайомляться з інструментами участі молоді у прийнятті рішень;
• розвинуть навички громадянської, освітньої та економічної активності.

Усі слухачі, які пройдуть підсумкове тестування, отримають сертифікат, що підтверджує здобуття 2 кредитів (60 годин).

До участі у курсі запрошуються:

• студенти закладів вищої освіти;
• молоді фахівці;
• представники молодіжних організацій;
• активна молодь, зацікавлена у суспільному розвитку, публічному управлінні, міжнародній діяльності та підприємництві.

Заповніть реєстраційну форму до 8 березня 2026 року для участі:

Запрошення від організаторів надійде на вказану при реєстрації електронну пошту.

Рівність прав і можливостей — це не лише принцип справедливості, а й основа розвитку сучасного суспільства.

Шановні жінки!

Міжнародний день боротьби за права жінок є важливим нагадуванням про фундаментальні цінності сучасного суспільства — повагу до людської гідності, рівність прав і можливостей та визнання ролі жінок у розвитку держави і суспільства.

Сьогодні саме ваші знання, досвід, відповідальність і лідерство відіграють важливу роль у розвитку освіти, науки, економіки та громадського життя. Ваш внесок сприяє зміцненню суспільних інституцій, формуванню нових стандартів розвитку та створенню можливостей для майбутніх поколінь.

Щиро бажаю вам нових можливостей для самореалізації, впевненості у власних силах, натхнення та успішного втілення важливих ідей і ініціатив.

Розвиток сучасного демократичного суспільства неможливий без поваги до прав, гідності та можливостей кожної жінки.

З повагою,

Іван Шипка

Віцепрезидент Академії кадрового потенціалу

10 березня стартував освітній курс «Демократія для молоді», організований Академією кадрового потенціалу спільно з ICC Ukraine та Радою молодих вчених при Міністерстві освіти і науки України.

До реалізації курсу долучилися представники провідних освітніх і наукових інституцій України, зокрема:

— Київського національного економічного університету імені Вадима Гетьмана

— Національного технічного університету України «Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського»

— Київського авіаційного інституту

— Національного університету «Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка»

Також до програми приєдналися представники наукової спільноти, громадських організацій та експертного середовища.

Із відкриттям курсу учасників привітали Президент Академії кадрового потенціалу Володимир Щелкунов та Перший віцепрезидент Академії, координатор курсу Іван Шипка. У своїх виступах вони наголосили на важливості активної участі молоді у суспільних процесах та формуванні демократичного майбутнього України.

До першого модуля освітнього курсу долучилися понад 300 учасників у офлайн та онлайн форматах.

Програма першого дня включала лекції та тренінги від провідних експертів, науковців і представників освітнього середовища.

Зокрема, учасники прослухали виступи:

— Марії Теплюк — лекція та тренінг
«Перший крок у реалізації підприємницької ідеї»

— Віталія Бузаня — лекція
«Цифрова дипломатія: як інформаційні технології трансформують міжнародні відносини»

— Анжеліки Кокарєвої — тренінг
«Мотивація та сприяння розвитку молодіжних дослідницьких ініціатив»

— Анастасії Сімахової — лекція
«Рада молодих вчених та її вплив на молодіжну політику в освіті й науці»

— Ольги Вовк — лекція
«Форми залучення молоді до діяльності державних інституцій»

Також учасникам було представлено лекцію на тему міжнародного та національного досвіду реалізації молодіжної політики.

Програма першого дня була присвячена ролі молоді у формуванні демократичних процесів, розвитку підприємництва, науки та міжнародної співпраці.

Освітній курс «Демократія для молоді» спрямований на підготовку молодого покоління до активної участі у трансформації українського суспільства через механізми інституційного впливу, освітньо-наукового розвитку, дипломатії та економічної активності.

Попереду на учасників чекають наступні модулі, нові лекції, практичні тренінги та можливості для розвитку компетенцій і формування лідерських навичок.

Впливай на майбутнє України — формуй компетенції для розвитку.

Сьогодні відбулася продуктивна робоча зустріч керівництва Академії кадрового потенціалу з командою Київської малої академії наук.

Об’єднуємо зусилля, щоб на надати талановитим школярам ще більше можливостей для наукової самореалізації. Участь в обговоренні спільної стратегії взяли Перший віцепрезидент Академії Іван Шипка, Віцепрезидентка з реалізації освітньо-наукового потенціалу Ольга Вовк та Єлизавета Коноваленко.

З боку колег до діалогу долучилися директорка Київської МАН Ірина Поліщук, заступник директора з виховної роботи Євген Куліш та завідувачка відділу навчальної роботи Тетяна Казначеєва.

Про що говорили?

Від ідеї до втілення: обговорили конкретні форми підтримки фіналістів олімпіад та конкурсів. Працюємо над тим, щоб проєкти школярів отримували реальне втілення, а не залишалися лише на папері.

Досвід та експертиза: вивчаємо успішні кейси Київської МАН у позашкільній підготовці та професійній промоції наукових проєктів вихованців.

Спільна стратегія: окреслили перспективи співпраці в освітній та дослідницькій сферах для створення цілісної системи підтримки молоді.

Синергія досвіду провідних наукових установ та енергії молодих дослідників – це фундамент інноваційного майбутнього нашої держави.

Дякуємо колегам за конструктивний діалог. Попереду багато цікавих ініціатив!

Академія кадрового потенціалу та Національне агентство України з питань державної служби (НАДС) підписали Меморандум про співпрацю.

Партнерство відкриває нові можливості для розвитку сучасної системи професійного навчання, формування кадрового потенціалу публічної служби та впровадження актуальних підходів до підготовки фахівців.

У межах співпраці сторони працюватимуть над реалізацією спільних освітніх і науково-практичних ініціатив, створенням сучасних навчальних матеріалів, проведенням тематичних заходів та обміном експертизою.

Окремий фокус партнерства — залучення молоді до публічної служби, посилення її привабливості та створення нових можливостей для професійного розвитку й формування необхідних компетентностей.

Для Академії кадрового потенціалу підписання Меморандуму є важливим кроком у реалізації місії, спрямованої на розвиток людського капіталу, підтримку якісної освіти, посилення професійного середовища та впровадження практикоорієнтованих рішень.

Реалізація спільних ініціатив у межах Меморандуму сприятиме оновленню змісту професійного навчання, розвитку сучасних освітніх інструментів та посиленню спроможності публічної служби в Україні.

На початку квітня відбулася важлива подія для розвитку молодіжної політики в освіті та науці - Молодіжна рада при Міністерстві освіти і науки України та Академія кадрового потенціалу підписали Меморандум про співпрацю. Це партнерство об’єднує зусилля задля формування якісної, інноваційної та конкурентоспроможної системи освіти і науки, орієнтованої на потреби молоді.

Академія кадрового потенціалу, заснована у 2025 році, вже об’єднує представників освіти, науки, бізнесу та державного сектору навколо розвитку людського капіталу, реалізуючи освітні програми, дослідження та спільні проєкти.

Важливо, що співпраця вже має практичні результати - спільно було проведено освітній курс «Демократія для молоді», спрямований на формування у молодого покоління системного розуміння демократичних процесів, ролі молоді в суспільстві та інструментів впливу на соціально-економічні й політичні трансформації в Україні.

Підписання Меморандуму відкриває нові можливості для:

розвитку професійного навчання;

впровадження інноваційних освітніх рішень;

посилення участі молоді у формуванні державної політики;

реалізації спільних національних та міжнародних ініціатив.

Співпраця базується на принципах відкритості, інклюзивності, професійності та відповідальності, що закладені у стратегії діяльності Ради.

Разом - до сильної освіти і науки України!

Представники Академії кадрового потенціалу долучилися до симпозіуму молодих учених «Цифрові інструменти та академічні практики сучасного науковця», що відбувся 14–15 квітня 2026 року та об’єднав науковців з різних регіонів України.

Академію представили віцепрезидентка з реалізації освітньо-наукового потенціалу Академії Ольга Вовк, а також експерти Альона Ковальчук і Наталія Сафонік.

У межах заходу було зосереджено увагу на актуальних питаннях розвитку сучасної науки, зокрема на практичному застосуванні цифрових інструментів і штучного інтелекту в науково-дослідницькій діяльності, формуванні міжнародної наукової присутності дослідників, дотриманні принципів академічної доброчесності, а також на забезпеченні професійної стійкості в умовах підвищеного навантаження.

Симпозіум став платформою для професійного обміну досвідом та обговорення підходів до підвищення ефективності наукової діяльності в умовах цифрової трансформації.

Отримані під час симпозіуму напрацювання та практичні підходи будуть інтегровані в освітні та експертні ініціативи Академії кадрового потенціалу. Це дозволяє послідовно оновлювати зміст програм і підходи до підготовки фахівців відповідно до сучасних вимог.

Академія кадрового потенціалу продовжує розвивати експертне середовище, в якому поєднуються знання, аналітика та практичний досвід, формуючи основу для якісних змін у науковій та освітній сферах.

27 квітня Академія кадрового потенціалу провела онлайн-інтенсив «Сучасні аспекти міжнародної торгівлі та правила INCOTERMS 2020».

Захід об’єднав майже 50 учасників, серед яких були:

• Практикуючі юристи та менеджери із зовнішньоекономічної діяльності;
• Фахівці з логістики та управління ланцюгами постачання;
• Державні службовці та представники освітньої спільноти;
• Амбітні студенти економічних та юридичних спеціальностей.

Протягом трьох годин учасники працювали під керівництвом Вікторії Залізнюк — доктора наук, професорка та завідувачки кафедри ДТЕУ. Завдяки поєднанню теорії та багаторічного практичного досвіду лекторки, складні юридичні конструкції Incoterms стали зрозумілими інструментами для щоденної роботи.

Ми щиро вдячні Вікторії Петрівні за блискучу експертизу та вміння тримати увагу аудиторії. Окрема подяка кожному учаснику за активні дискусії та фахові запитання, саме ваш фідбек допомагає нам розвиватися.

Ми вже отримали десятки ваших відгуків та побажань щодо майбутніх тем. Будьте впевнені: кожен запит буде врахований при формуванні наступних освітніх модулів Академії.